ほんに疲れておりまする

私の勤める会社の昇格時期は、毎年1月です。
そのためには、今の時期が誰を昇格させるかを選抜する時期となります。
私の勤める会社の技術系事務系社員の資格は、次のようになっています。
一般　→　係長級　→　課長級　→　次長級　→　部長級
部長級の上は役員、あるいは役員待遇となります。
これは資格であって、別に職位というものがあります。
スタッフ職ならば、
係長級＝担当員、課長級＝主担当員、次長級・部長級＝主査
といい、マネージャー職ならば、
グループ長、室長、部長
という長が付くポストになり、これは資格によって就けるポストとそうでないポストがあります。
今日は夜遅くまでその昇格調整会議がありました。
1000人以上を擁する部署の調整を、私含めて5人がああしようこうしようと昇格対象者を絞っていくわけです。
実は、私はこういう作業が本当に好きではありません。
私は小さい頃からコンプレックスの塊であって、自分が人を評価するほどの人間だとは今も思えないところがあるのです。とはいえ、組織を運営するということは、人材をどう育成し評価していくかが重要なポイントですので、好きだ嫌いだと言っている場合ではないのですが。
こういう作業をすると、日頃から組織メンバーの仕事ぶりをよく見ておく必要があると痛感しますが、これだけ組織が大きくなるとそれも簡単なことではありません。これが全社になると何万人という社員になるのですから、気が遠くなります。それだけに、それぞれの機能ごとの組織運営を任された人間の力量が重要になるわけです。
ってな話は、早い話、愚痴です。
実のところ、かなり疲れてしまっています。
さすがに今日の朝は、会社に行くのがかなり辛かったですしね。
少し休みたいのですが、明日は役員との大事な会議がふたつあるし、翌日は今月末期限の依頼業務がいくつかたまっているし、金曜日は大卒新人がやってきます。来週はその新人教育の講師を頼まれています。
こんなこと書いているくらいならば、早く寝ましょう。
早く寝て気持ちよく目が覚めれば・・・
そう、楽しい仕事がまた始まるのです。
って、楽しくなんかないやい！
誰か、助けてけれー！